Oferta pracy – Dział Merytoryczny – Asystent

Muzeum Etnograficzne w Zielonej Górze – Ochli z siedzibą w Zielonej Górze przy ul. Ochla – Muzealna 5, poszukuje pracownika do działu merytorycznego Muzeum na stanowisko:

Asystent

Wymagania niezbędne do aplikacji na w/w stanowisko:

  1. Wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku: etnografia/etnologia.
  2. Dobra znajomość obsługi komputera, w szczególności pakietu MS Office
  3. Umiejętność współpracy w grupie.

Dodatkowym atutem będzie:

  1. Staż pracy w instytucji kultury.
  2. Dorobek zawodowy w zakresie ustawowej działalności Muzeum.
  3. Doświadczenie w zakresie realizacji projektów ministerialnych i unijnych.

Do głównych zadań osoby zatrudnionej na w/w stanowisku będzie należało:

  1. Gromadzenie i opracowywanie zbiorów muzealnych.
  2. Przygotowywanie wystaw wraz z opracowaniami scenariuszy.
  3. Przeprowadzanie badań naukowych i ich opracowanie.
  4. Opracowywanie projektów miękkich na pozyskiwanie środków zewnętrznych.

Oferujemy: 1. Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełny etat.

  1. Możliwość rozwoju i awansu zawodowego.
  2. Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji.

 

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego na adres sekretariat@muzeumochla.pl w terminie do 15-03-2022

Jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami. Prosimy o zapoznanie się z klauzulą informacyjną zamieszczoną poniżej, oraz umieszczenie w CV oświadczeń o treści:

  1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Muzeum Etnograficzne w Zielonej Górze – Ochli dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).
  2. Oświadczam, że zapoznałem/am się z klauzulą informacyjną dotyczącą zbierania, przetwarzania i ochrony moich danych osobowych. Informacja o przetwarzaniu danych osobowych Zgodnie z art. 1 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.0 .2016 r. w sprawie ochrony osób w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 9 / 6/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. U. UE. . z 2016 r. r 119, str. 1) – dalej RODO informuję, iż:
  3. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Muzeum Etnograficzne w Zielonej Górze – Ochli, z siedzibą w 66-006 Zielona Góra, ul. Ochla-Muzealna 5 2. W sprawach dotyczących danych osobowych może Pani/Pan skontaktować się z naszym Inspektorem Ochrony Danych, który jest dostępny pod adresem e-mail: sekretariat@muzeumochla.pl . Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celach rekrutacyjnych (na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO) na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody; .

Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych jest dział kadr oraz dyrektor Muzeum. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji procesu rekrutacji nie dłużej jednak niż przez okres 6 miesięcy.

Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej cofnięciem.

Oświadczenie o cofnięciu zgody na przetwarzanie danych osobowych wymaga jego złożenia w formie pisemnej lub elektronicznej na adres mailowy: sekretariat@muzeumochla.pl 6. Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO; 7. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla celów związanych z przeprowadzeniem procesu rekrutacji. 8. a podstawie Pani/Pana danych nie nastąpi zautomatyzowane podejmowanie decyzji, w tym profilowanie.

Przewijanie do góry